CAPÍTULO I
600 acórdãos e 140 decisões monocráticas citam este artigo, a mais recente julgada em 09/11/2026.
Art. 3o
O estágio, tanto na hipótese do § 1o
do art. 2o
desta Lei quanto na prevista no § 2o
do mesmo dispositivo, não
cria vínculo empregatício de qualquer natureza, observados os seguintes
requisitos:
I –
matrícula e freqüência regular do educando em curso de educação superior, de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e nos anos finais
do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e adultos e atestados pela instituição de ensino;
II –
celebração de termo de compromisso entre o educando, a parte concedente do estágio e a instituição de ensino;
III –
compatibilidade entre as atividades desenvolvidas no estágio e aquelas previstas
no termo de compromisso.
§ 1o
O estágio, como ato educativo escolar supervisionado, deverá ter acompanhamento
efetivo pelo professor orientador da instituição de ensino e por supervisor da parte concedente, comprovado por vistos nos relatórios referidos no inciso IV do caput
do art. 7o
desta Lei e por menção de aprovação final.
§ 2o
O descumprimento de qualquer dos incisos deste artigo ou de qualquer obrigação
contida no termo de compromisso caracteriza vínculo de emprego do educando com a
parte concedente do estágio para todos os fins da legislação trabalhista e previdenciária.
O estágio, tanto na hipótese do § 1o
do art. 2o
desta Lei quanto na prevista no § 2o
do mesmo dispositivo, não
cria vínculo empregatício de qualquer natureza, observados os seguintes
requisitos:
I –
matrícula e freqüência regular do educando em curso de educação superior, de educação profissional, de ensino médio, da educação especial e nos anos finais
do ensino fundamental, na modalidade profissional da educação de jovens e adultos e atestados pela instituição de ensino;
II –
celebração de termo de compromisso entre o educando, a parte concedente do estágio e a instituição de ensino;
III –
compatibilidade entre as atividades desenvolvidas no estágio e aquelas previstas
no termo de compromisso.
§ 1o
O estágio, como ato educativo escolar supervisionado, deverá ter acompanhamento
efetivo pelo professor orientador da instituição de ensino e por supervisor da parte concedente, comprovado por vistos nos relatórios referidos no inciso IV do caput
do art. 7o
desta Lei e por menção de aprovação final.
§ 2o
O descumprimento de qualquer dos incisos deste artigo ou de qualquer obrigação
contida no termo de compromisso caracteriza vínculo de emprego do educando com a
parte concedente do estágio para todos os fins da legislação trabalhista e previdenciária.
Decisões que citam este artigo
600
acórdãos de 46 tribunais
TST 75 · TRT3 69 · TRT10 64 · TRT1 54 · TRT5 43 · TRT18 40 · TRT9 32 · TRT6 31 · TRT12 31 · TRT7 26 · TJSP 19 · TRT21 16 e outros
Agravo de Instrumento 2204572-73.2026.8.26.0000TJSP, Pastorelo Kfouri, julgado em 05/11/2026
460 0701666-09.2026.8.07.0003TJDFT, Marilza Neves Gebrim, julgado em 21/10/2026
Apelação / Remessa Necessária 0809586-21.2022.4.05.8200TRF5, Magnus Augusto Costa Delgado, julgado em 06/10/2026
140
decisões monocráticas de 8 tribunais
TST 121 · STJ 6 · TJRS 3 · TRF1 3 · STF 2 · TJDFT 2 · TJMA 2 · TRF5 1
Airr 0001516-10.2025.5.07.0018TST, Morgana de Almeida, julgado em 09/11/2026
Airr 0100761-82.2024.5.01.0248TST, Delaíde Alves Miranda Arantes, julgado em 09/09/2026
Airr 0000367-27.2025.5.07.0002TST, Luiz Philippe Vieira de Mello Filho, julgado em 09/09/2026
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Texto oficial: fonte oficial, conferido em 14/11/2026.