CAPÍTULO I - DAS CARREIRAS E DOS CARGOS DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERALSeção XXIV - Do Plano de Carreiras e Cargos do Inmetro
Art. 147. Os arts. 56, 60, 61, 62 e 63 da Lei
no 11.355, de 19 de outubro de 2006, passam a vigorar com a
seguinte redação:
“Art. 56
.
................................................
I - Classe A:
a) ter realizado, durante pelo menos 12 (doze) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação; ou b) ter realizado, durante pelo menos 10 (dez) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação e possuir especialização em sua área de atuação; ou c) ter o título de Mestre e ter realizado, durante o
período de pelo menos 8 (oito) anos, atividades relevantes em sua área de atuação; ou d) ter o título de Doutor e ter realizado, durante o
período de pelo menos 6 (seis) anos, atividades relevantes em sua área de atuação;
II - Classe B:
a) ter realizado, durante pelo menos 6 (seis) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação; ou b) ter realizado, durante pelo menos 5 (cinco) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação e possuir especialização em sua área de atuação; ou c) ter o título de Mestre e ter realizado, durante o
período de pelo menos 4 (quatro) anos, atividades relevantes em sua área de atuação; ou d) ter o título de Doutor e ter realizado, durante o
período de pelo menos 3 (três) anos, atividades relevantes em sua área de atuação.
...................................................................................”
(NR)
“Art. 60
.
................................................
I - no caso dos servidores titulares de cargos de nível superior:
a) Vencimento Básico, conforme Tabelas constantes do Anexo XI desta Lei;
b) Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI; e c) Retribuição por Titulação - RT;
II - no caso dos servidores de titulares de cargos de níveis intermediário ou auxiliar:
a) Vencimento Básico, conforme Tabelas constantes do Anexo XI desta Lei;
b) Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI; e c) Gratificação por Qualificação - GQ.
Parágrafo único. Os servidores integrantes do Plano
de Carreiras e Cargos do Inmetro não fazem jus à percepção da Vantagem
Pecuniária Individual - VPI, de que trata a
Lei no 10.698, de 2 de julho de 2003
.”
(NR)
“Art. 61.
Fica instituída a Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI, devida aos ocupantes dos cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano de Carreiras e Cargos do Inmetro, em função do alcance das metas de desempenho individual e do alcance
das metas de desempenho institucional do Inmetro, quando em exercício das atividades inerentes às suas atribuições no Inmetro.
§ 1o
A avaliação de desempenho
individual visa a aferir o desempenho do servidor no órgão ou entidade de lotação, no exercício das atribuições do cargo ou função, com vistas no alcance
das metas de desempenho institucional.
§ 2o
A avaliação de desempenho
institucional visa a aferir o alcance das metas organizacionais, podendo
considerar projetos e atividades prioritárias e condições especiais de trabalho,
além de outras características específicas.
.............................................................................................
§ 6o
As metas referentes à avaliação de desempenho institucional serão fixadas anualmente em ato do Presidente do Inmetro .
§ 7o
Até
que seja publicado o ato a que se refere o § 5o
deste artigo e processados os resultados da primeira avaliação individual e institucional,
conforme disposto nesta Lei, todos os servidores que fizerem jus à GQDI deverão
percebê-la em valor correspondente ao último percentual recebido a título de GQDI, convertido em pontos que serão multiplicados pelo valor constante do Anexo
XI-A desta Lei, conforme disposto no art. 61-B desta Lei.
§ 8o
O resultado da primeira
avaliação gera efeitos financeiros a partir da data de publicação do ato a que se refere o § 5o
deste artigo considerando a distribuição de pontos de que trata o parágrafo único do art. 61-A desta Lei, devendo ser
compensadas eventuais diferenças pagas a maior ou a menor.
§ 9o
O disposto no § 7o
deste artigo aplica-se aos ocupantes de cargos comissionados que fazem jus à GQDI.”
(NR)
“Art. 62.
................................................
§ 1o
O servidor que se encontre na situação a que se refere o caput deste artigo será imediatamente submetido a
processo de capacitação ou de análise da adequação funcional, conforme o caso,
sob responsabilidade do Inmetro.
§ 2o
A análise de adequação
funcional visa a identificar as causas dos resultados obtidos na avaliação do desempenho e a servir de subsídio para a adoção de medidas que possam propiciar
a melhoria do desempenho do servidor.”
(NR)
“Art. 63.
Fica instituída a Retribuição por
Titulação - RT, a ser concedida aos titulares de cargos de provimento efetivo de nível superior integrantes do Plano de Carreiras e Cargos do Inmetro que sejam
detentores do título de Doutor ou grau de Mestre ou sejam possuidores de certificado de conclusão, com aproveitamento, de cursos de aperfeiçoamento ou especialização, em conformidade com a classe, padrão e titulação ou certificação
comprovada, nos termos do Anexo XI-B desta Lei.
§ 1o
O título de Doutor, o grau de Mestre e o certificado de conclusão de curso de aperfeiçoamento ou especialização referidos no caput deste artigo deverão ser compatíveis com as
atividades do Inmetro.
§ 2o
Os cursos de Doutorado e Mestrado, para os fins previstos nesta Lei, serão considerados somente se
credenciados pelo Conselho Federal de Educação e, quando realizados no exterior,
revalidados por instituição nacional competente para tanto.
§ 3o
Para fins de percepção da RT
referida no caput deste artigo, não serão considerados certificados apenas de freqüência.
§ 4o
Em nenhuma hipótese o
servidor poderá perceber cumulativamente mais de um valor relativo à RT.
§ 5o
O servidor de nível superior,
titular de cargo de provimento efetivo integrante do Plano de Carreiras e Cargos
do Inmetro, que estava percebendo, em 29 de agosto de 2008, na forma da legislação vigente, o Adicional de Titulação passará a perceber a RT de acordo
com os valores constantes do Anexo XI-B desta Lei, com base no título ou certificado considerado para fins de concessão do Adicional de Titulação.
§ 6o
A RT será considerada no cálculo dos proventos e das pensões somente se o título, grau ou certificado
tiver sido obtido anteriormente à data da aposentadoria ou da instituição da pensão.”
(NR)
no 11.355, de 19 de outubro de 2006, passam a vigorar com a
seguinte redação:
“Art. 56
.
................................................
I - Classe A:
a) ter realizado, durante pelo menos 12 (doze) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação; ou b) ter realizado, durante pelo menos 10 (dez) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação e possuir especialização em sua área de atuação; ou c) ter o título de Mestre e ter realizado, durante o
período de pelo menos 8 (oito) anos, atividades relevantes em sua área de atuação; ou d) ter o título de Doutor e ter realizado, durante o
período de pelo menos 6 (seis) anos, atividades relevantes em sua área de atuação;
II - Classe B:
a) ter realizado, durante pelo menos 6 (seis) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação; ou b) ter realizado, durante pelo menos 5 (cinco) anos,
atividades relevantes em sua área de atuação e possuir especialização em sua área de atuação; ou c) ter o título de Mestre e ter realizado, durante o
período de pelo menos 4 (quatro) anos, atividades relevantes em sua área de atuação; ou d) ter o título de Doutor e ter realizado, durante o
período de pelo menos 3 (três) anos, atividades relevantes em sua área de atuação.
...................................................................................”
(NR)
“Art. 60
.
................................................
I - no caso dos servidores titulares de cargos de nível superior:
a) Vencimento Básico, conforme Tabelas constantes do Anexo XI desta Lei;
b) Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI; e c) Retribuição por Titulação - RT;
II - no caso dos servidores de titulares de cargos de níveis intermediário ou auxiliar:
a) Vencimento Básico, conforme Tabelas constantes do Anexo XI desta Lei;
b) Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI; e c) Gratificação por Qualificação - GQ.
Parágrafo único. Os servidores integrantes do Plano
de Carreiras e Cargos do Inmetro não fazem jus à percepção da Vantagem
Pecuniária Individual - VPI, de que trata a
Lei no 10.698, de 2 de julho de 2003
.”
(NR)
“Art. 61.
Fica instituída a Gratificação pela Qualidade do Desempenho no Inmetro - GQDI, devida aos ocupantes dos cargos de nível superior, intermediário e auxiliar do Plano de Carreiras e Cargos do Inmetro, em função do alcance das metas de desempenho individual e do alcance
das metas de desempenho institucional do Inmetro, quando em exercício das atividades inerentes às suas atribuições no Inmetro.
§ 1o
A avaliação de desempenho
individual visa a aferir o desempenho do servidor no órgão ou entidade de lotação, no exercício das atribuições do cargo ou função, com vistas no alcance
das metas de desempenho institucional.
§ 2o
A avaliação de desempenho
institucional visa a aferir o alcance das metas organizacionais, podendo
considerar projetos e atividades prioritárias e condições especiais de trabalho,
além de outras características específicas.
.............................................................................................
§ 6o
As metas referentes à avaliação de desempenho institucional serão fixadas anualmente em ato do Presidente do Inmetro .
§ 7o
Até
que seja publicado o ato a que se refere o § 5o
deste artigo e processados os resultados da primeira avaliação individual e institucional,
conforme disposto nesta Lei, todos os servidores que fizerem jus à GQDI deverão
percebê-la em valor correspondente ao último percentual recebido a título de GQDI, convertido em pontos que serão multiplicados pelo valor constante do Anexo
XI-A desta Lei, conforme disposto no art. 61-B desta Lei.
§ 8o
O resultado da primeira
avaliação gera efeitos financeiros a partir da data de publicação do ato a que se refere o § 5o
deste artigo considerando a distribuição de pontos de que trata o parágrafo único do art. 61-A desta Lei, devendo ser
compensadas eventuais diferenças pagas a maior ou a menor.
§ 9o
O disposto no § 7o
deste artigo aplica-se aos ocupantes de cargos comissionados que fazem jus à GQDI.”
(NR)
“Art. 62.
................................................
§ 1o
O servidor que se encontre na situação a que se refere o caput deste artigo será imediatamente submetido a
processo de capacitação ou de análise da adequação funcional, conforme o caso,
sob responsabilidade do Inmetro.
§ 2o
A análise de adequação
funcional visa a identificar as causas dos resultados obtidos na avaliação do desempenho e a servir de subsídio para a adoção de medidas que possam propiciar
a melhoria do desempenho do servidor.”
(NR)
“Art. 63.
Fica instituída a Retribuição por
Titulação - RT, a ser concedida aos titulares de cargos de provimento efetivo de nível superior integrantes do Plano de Carreiras e Cargos do Inmetro que sejam
detentores do título de Doutor ou grau de Mestre ou sejam possuidores de certificado de conclusão, com aproveitamento, de cursos de aperfeiçoamento ou especialização, em conformidade com a classe, padrão e titulação ou certificação
comprovada, nos termos do Anexo XI-B desta Lei.
§ 1o
O título de Doutor, o grau de Mestre e o certificado de conclusão de curso de aperfeiçoamento ou especialização referidos no caput deste artigo deverão ser compatíveis com as
atividades do Inmetro.
§ 2o
Os cursos de Doutorado e Mestrado, para os fins previstos nesta Lei, serão considerados somente se
credenciados pelo Conselho Federal de Educação e, quando realizados no exterior,
revalidados por instituição nacional competente para tanto.
§ 3o
Para fins de percepção da RT
referida no caput deste artigo, não serão considerados certificados apenas de freqüência.
§ 4o
Em nenhuma hipótese o
servidor poderá perceber cumulativamente mais de um valor relativo à RT.
§ 5o
O servidor de nível superior,
titular de cargo de provimento efetivo integrante do Plano de Carreiras e Cargos
do Inmetro, que estava percebendo, em 29 de agosto de 2008, na forma da legislação vigente, o Adicional de Titulação passará a perceber a RT de acordo
com os valores constantes do Anexo XI-B desta Lei, com base no título ou certificado considerado para fins de concessão do Adicional de Titulação.
§ 6o
A RT será considerada no cálculo dos proventos e das pensões somente se o título, grau ou certificado
tiver sido obtido anteriormente à data da aposentadoria ou da instituição da pensão.”
(NR)
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Texto oficial: fonte oficial, conferido em 10/11/2026.